J’étais présent aux 7ème Rencontres Internationales de la Diversité à Corte les 29 et 30 septembre à l'invitation de Jacques Orsoni.
Notre table ronde portait, vous vous en doutez, sur le thème de la mesure de la diversité.
Yazid Sabeg, Commissaire à la diversité et à l’égalité des chances, Kag Sanoussi, Secrétaire Général de la Charte de la Diversité et moi même, avons défendu l’idée qu’il était réellement nécessaire d’effectuer cette mesure en la considérant comme un outil, au même titre que la promotion de la diversité.
Cette mesure n’a rien à voir avec le fichage ethnique
Le principe est le suivant : à partir de questionnaires anonymes et volontaires réalisés par un tiers de confiance, il est demandé aux personnes interviewées de déclarer leur perception d'appartenance à travers des informations non nominatives, qui bien évidemment seront étanches avec les fichiers RH et ne pourront être exploitées par les entreprises. Ce seront uniquement des objets d'étude.
Pour ma part, je présentais le projet de notation des cabinets de recrutement conçu par notre association « A Compétence Egale » et Vigeo, cabinet de notation sociale fondé par Nicole Notat. J’en parlais ici en juin dernier.
Il comprend à la fois un audit des processus des cabinets, un questionnement auprès des clients et collaborateurs du cabinet et un questionnaire auprès des candidats dans la lignée de ce qu'a présenté Yasid Sabeg et le rapport de la Commission Héran sur la mesure de la diversité.
L'expérimentation auprès de quatre cabinets dont alain gavand consultants aura lieu en octobre : résultat avant la fin de l'année !
Photo (par ordre alphabétique) : Marie Delmont (MPI Conseil) ; Gérard Lefranc (Responsable mission insertion groupe Thalès) ; Sabine Lunel Suzanne (Responsable développement des compétences et diversité INEO-GDF-SUEZ) ; Jean-Michel Monnot (vice-Président Diversity et Inclusion groupe Sodexo) ; Yazid Sabeg (Commissaire à la diversité et à l’égalité des chances) ; Kag Sanoussi, Secrétaire Générale de la Charte de la Diversité ; et votre serviteur.
